Votre PARTENAIRE international POUR LE PROGRÈS pour des solutions à base de sodium
France | Paris | 5 mars 2026 10:31
Carrières
Carrières chez MSSA
De longue date, nous faisons en sorte de concilier à Pomblière le développement collectif et l’épanouissement individuel.
MSSA Métaux Spéciaux offre aux personnes de talent des défis, des perspectives d’avenir, et un milieu de travail stimulant. En tant que leader mondial du sodium métal, MSSA Métaux Spéciaux est reconnue pour la qualité de ses produits et de son service. Ceci est en particulier possible grâce à la détermination de ses salariés à innover et à progresser.
Nos recrutements s’inscrivent dans une perspective de long terme : les personnes embauchées pourront être appelées à évoluer, à changer d’emploi car nous favorisons la mobilité interne qui permet à chacun d’orienter son développement professionnel.
Découvrez le plein potentiel d’une industrie de haute technologie à taille humaine.
Pour accompagner une activité en forte progression, nous recrutons un(e) Animateur(trice) Environnement en CDD afin de renforcer notre équipe.
Vos missions principales seront :
Assurer une veille réglementaire active et compiler les exigences applicables (arrêtés préfectoraux et ministériels, décrets, directives, obligations ICPE) afin de garantir la conformité du site,
Piloter et animer les sujets environnementaux du périmètre : suivi des actions, consultations de prestataires, coordination des interventions, traitement et validation des factures associées,
Organiser et suivre les contrôles réglementaires obligatoires : surveillance des rejets aqueux et atmosphériques, mesure du bruit, analyses de sols, suivi des piézomètres et gestion des rapports de conformité,
Gérer les incidents et impacts environnementaux : analyse des causes, évaluation des impacts, mise en œuvre des actions correctives,
Mettre à jour l’analyse environnementale du site, évaluer les risques et proposer des plans d’amélioration continue en lien avec les équipes opérationnelles,
Rédiger et mettre à jour les documents du système de management environnemental (procédures, instructions, modes opératoires, etc…).
Votre profil
Vous justifiez d’un BAC+3 avec une expérience minimum d’un an dans la gestion de l’environnement, idéalement au sein d’un site industriel,
Vous maîtrisez les systèmes de management ISO, notamment l’ISO 14001 et l’ISO 9001, et vous êtes capable d’en faire vivre les exigences au quotidien,
Vous connaissez le Code de l’Environnement et savez interpréter les textes applicables pour garantir la conformité des activités du site,
Vous utilisez les méthodes d’analyse des causes pour investiguer les incidents et proposer des actions correctives pertinentes,
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens relationnel, votre esprit de synthèse et votre autonomie, qui vous permettent de collaborer efficacement avec les équipes internes et les partenaires externes,
Vous êtes une personne de terrain et vous disposez de solides compétences en réglementation ICPE et Seveso, que vous savez appliquer dans un contexte opérationnel.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDD de 18 mois, à pourvoir dès que possible
Salaire : 2 726,28 € – Coefficient 250
Complément de salaire : Intéressement – indemnités de transport – mutuelle – prévoyance – CSE
Déposez votre candidature :
Chargé de projet (H/F) Méthodes et Industrialisation
Vos missions
MSSA lance un projet pilote d’excellence opérationnelle visant à déployer durablement la démarche 5S, optimiser les flux et améliorer les conditions de travail au sein de l’atelier de construction de cellules.
Pour conduire ce chantier transversal, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet 5S & Analyse des Flux en CDD. Vos missions principales seront :
Etude et optimisation des flux :
Réaliser la cartographie des flux existants (VSM, diagrammes spaghetti, observations terrain),
Identifier les dysfonctionnements : déplacements inutiles, surstocks, goulots d’étranglement, etc.
Proposer des solutions d’optimisation : réimplantation, optimisation, gestion visuelle, kanban, etc.
Évaluer les gains potentiels en termes de performance, ergonomie, sécurité et efficacité opérationnelle.
Déploiement de la démarche 5S :
Effectuer un diagnostic complet des zones de travail,
Animer les ateliers 5S et mobiliser les équipes au quotidien,
Définir, formaliser et suivre les standards 5S (audits, affichages, étiquetage, règles de rangement),
Piloter les indicateurs et garantir la progression continue de la démarche,
Analyse des postes et exposition des salariés : (en collaboration avec le service médical, QSE et les experts santé)
Contribuer aux analyses de postes sur le terrain et à l’identification des risques liés aux postures, gestes et contraintes physiques ou environnementales,
Coordonner les actions d’amélioration et les intégrer dans le plan d’actions global.
Accompagnement du changement
Communiquer régulièrement sur l’avancement du projet et ses résultats,
Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques et nouveaux standards,
Mettre en œuvre les actions correctives et assurer leur suivi opérationnel.
Votre profil
Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+2 à Bac+5 en méthodes, industrialisation, génie industriel ou amélioration continue, et vous possédez les bases nécessaires pour analyser des processus de production et conduire des projets structurés,
Vous disposez idéalement d’une première expérience en environnement industriel,
Vous maîtrisez les outils du Lean Manufacturing — notamment le 5S, la VSM et les analyses de flux,
Vous êtes à l’aise sur le terrain, doté(e) d’un bon relationnel et force de proposition dans la recherche de solutions,
Vous savez animer des groupes, fédérer les équipes et accompagner efficacement les changements,
Vous êtes curieux(se), avec la capacité de structurer vos analyses, de formuler des recommandations pertinentes et de chiffrer objectivement les gains potentiels.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDD de 6 mois, à pourvoir dès que possible
Horaires : Journée
Salaire : entre 2 531,54 € et 3 048,00€ (selon profil et expérience) Complément de salaire : Intéressement – indemnités de transport – mutuelle – prévoyance – CSE
Déposez votre candidature :
Manutentionnaire rail (H/F)
Vos missions
Sous la responsabilité de l’Animatrice d’équipe, vous effectuerez les missions suivantes :
Réaliser les opérations de manutention rail selon le planning quotidien de remplissage et d’expédition,
Déplacer et positionner les wagons contenant du chlore, du sodium ou du sel en respectant strictement les procédures de sécurité liées aux matières dangereuses,
Assurer la mise à quai des wagons pour les opérations de remplissage,
Communiquer avec les équipes pour garantir la fluidité des mouvements ferroviaire,
Assurer le rangement du sel dans l’entrepôt de stockage, en utilisant les engins de manutention adaptés,
Participer à la sécurité du site en appliquant rigoureusement les consignes liées à la manipulation de produits chimiques et aux opérations ferroviaires,
Effectuer la maintenance de premier niveau sur les wagons, notamment les contrôles visuels, la vérification des organes de sécurité, le signalement des anomalies et la réalisation des petites interventions autorisées selon les procédures internes,
Utiliser un téléphone professionnel pour assurer la traçabilité des opérations en documentant les anomalies, états des wagons ou interventions réalisées et transmettre les informations en temps réel au manager et à la Cellule d’Assistance Logistique.
Votre profil
Vous justifiez idéalement d’une expérience dans l’industrie ou la logistique (manutention lourde, rail, chimie, etc.),
Vous maîtrisez la conduite d’engins de manutention ou vous êtes prêt(e) à vous former à leur utilisation,
Vous êtes organisé(e), précis(e) et capable de gérer plusieurs tâches en fonction du planning d’expédition,
Vous faites preuve de réactivité et d’autonomie,
Vous appréciez le travail en équipe et êtes un bon communiquant.
Informations complémentaires
Horaires : Journée
Affectation : Chlore Liquide
Statut : Ouvrier
Salaire d’entrée : à partir de 2 245,36 € / Coefficient : 175 (selon profil et expérience)
Complément de salaire : 13ème mois – prime de juin – intéressement – indemnités de transport
Déposez votre candidature :
Opérateur Chlore Javel (H/F)
Vos missions
Sous la responsabilité du chef d’atelier chlore liquide, vous effectuerez les missions suivantes :
Effectuer le dépotage de la soude et procéder à la fabrication de la soude diluée,
Produire et conditionner l’extrait de javel,
Conditionner les résidus de chlore débromé,
Conditionner le chlore liquide, technique HP et débromé,
Assurer la fonction accrocheur-chef de manœuvre lors de la manutention des wagons (week-ends, nuits, après-midis et jours fériés avec l’ouvrier polyvalent gare d’astreinte),
Prélever et analyser les échantillons lors de la tournée,
Gérer le bac de décomposition,
Prendre toutes les mesures pour la sécurité de l’atelier et des intervenants en collaboration avec le chef d’atelier.
Votre profil
Vous maîtrisez les exigences de sécurité, ainsi que les bonnes pratiques liées à la manipulation et au transfert de produits dangereux,
Vous avez des connaissances sur le chlore liquide, les solutions chlorées (javel, soude diluée) ainsi que les risques associés,
Vous êtes capable de conduire des installations automatisées,
Vous avez des capacités de compréhension et de progression dans les domaines techniques,
Vous savez faire preuve d’initiative et êtes capable d’apporter des solutions techniques simples de manière autonome,
Vous appréciez le travail en équipe et êtes un bon communiquant.
Informations complémentaires
Horaires : Travail posté – Rythme 6×4
Affectation : Chlore Liquide
Statut : Ouvrier
Salaire d’entrée : à partir de 2 280,02 € / Coefficient : 175 (selon profil et expérience)
Complément de salaire : 13ème mois – prime de juin – intéressement – indemnités de transport
Déposez votre candidature :
Responsable Sécurité Site (H/F)
Vos missions
Rattaché(e) à la directrice QHSE et affaires publiques, vous déploierez la politique sécurité du site en vous assurant de la conformité réglementaire et de la maitrise des risques industriels.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Management de la sécurité
Animer la politique sécurité du site, en cohérence avec la stratégie et les objectifs du groupe,
Piloter les analyses de risque : analyses sécurité, évaluations des risques aux postes de travail, études HAZOP, et garantir leur mise à jour,
Accompagner le responsable environnement dans la mise à jour de l’étude de dangers et contribuer au bon fonctionnement du Système de Gestion de la Sécurité (SGS) dans le cadre de la réglementation Seveso Seuil Haut,
Jouer un rôle clé dans le programme d’intégrité des installations : notamment le pilotage des MMR (Mesures de Maîtrise des Risques), des IPS (Dispositifs Importants pour la Sécurité) et le suivi de leur performance,
Garantir la conformité réglementaire en matière de sécurité et assurer une veille réglementaire et normative active,
Piloter la gestion des incidents et accidents : analyses des causes, reporting, suivi et efficacité des plans d’actions correctives et préventives,
Rédiger, structurer et déployer les procédures de sécurité et d’intervention d’urgence, et en contrôler l’application sur le terrain,
Déployer les actions de formation et de sensibilisation, afin de développer et pérenniser une culture sécurité forte et partagée par tous,
Animer et structurer la démarche d’audits, de visites et d’observations terrain, et en garantir le suivi dans une logique d’amélioration continue,
Contribuer activement aux projets industriels et d’amélioration continue, notamment lors des investissements liés à la sécurité et à la sécurité des procédés,
Suivre les indicateurs de performance Sécurité et assurer le reporting mensuel auprès du Comité de Direction Sécurité,
Assurer la communication Sécurité du site : diffusion des messages clés, retours d’expérience, campagnes de prévention,
Participer aux inspections et audits des autorités (DREAL, Inspection du Travail, etc…) et assurer le suivi des actions sécurité associées,
Intégrer l’équipe des équipiers de seconde intervention du site, et contribuer à la préparation et à la réactivité en situation d’urgence.
Encadrement
Manager une équipe de 3 collaborateurs dédiée à la sécurité et à la sûreté du site, en développant une culture sécurité forte, fondée sur l’exemplarité, l’engagement et la responsabilisation de chacun,
Porter une attention particulière au développement des compétences, et à la performance collective de l’équipe,
Piloter la sécurité des procédés en lien étroit avec la Direction Industrielle, en assurant un pilotage fonctionnel de deux référents techniques et en favorisant la coopération transverse pour garantir la maîtrise durable des risques procédés.
Votre profil
Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (ou niveau équivalent Bac+5), avec une spécialisation en chimie, génie des procédés, sécurité industrielle ou domaines connexes,
Vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans dans des environnements industriels exigeants et réglementés, avec une exposition significative à la sécurité des procédés,
Vous maîtrisez les réglementations HSE ainsi que les exigences relatives à la sécurité industrielle et à la sécurité des procédés,
Vous disposez d’une expertise solide en analyse et maîtrise des risques, notamment via les méthodologies HAZOP, EVRP, SIL et les analyses d’événements indésirables,
Vous connaissez et appliquez les systèmes de management ISO 45001, ISO 14001 et ISO 9001 dans un contexte opérationnel,
Vous communiquez avec aisance, et savez adapter vos messages pour sensibiliser, convaincre et mobiliser des interlocuteurs variés,
Votre anglais courant, tant à l’oral qu’à l’écrit, est indispensable pour réussir dans ce poste,
Vous faites preuve d’un leadership reconnu, et savez fédérer, animer et faire grandir des équipes en management direct et fonctionnel,
Vous démontrez rigueur, sens des responsabilités et capacité d’analyse dans vos prises de décision,
Vous appréciez le travail en transversal et collaborez efficacement avec l’ensemble des départements du site.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI – Statut cadre forfait jours
Salaire : de 55 à 65 K€ brut annuel (selon profil et expériences)
Complément de salaire : Bonus – intéressement – indemnités de transport – mutuelle – prévoyance – CSE